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Besoin d’affirmation versus besoin d’information (et de formation) | Le guide des égarés.
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Les jeunes générations ne conçoivent pas les objets techniques dans une perspective pédagogique ou d’acquisition d’informations et de connaissances.
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Le bibwebzine: Toi, tu as le temps
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« Oui, mais toi, tu as le temps ! » Un peu marre d’entendre ça. Sous-entendu : « on n’a pas le temps parce qu’on travaille, nous ». Message subliminal : « si tu bossais un peu plus, tu n’aurais pas le temps, toi non plus ». Pas le temps de veiller, de bloguer, de faire la geek, de regarder ce qui se passe ailleurs, d’avoir des échanges avec des collègues d’autres bibliothèques. Comme si ces activités-là ne faisaient pas partie intégrante de mon métier, aujourd’hui.
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Utiliser Twitter en entreprise : valeur ajoutée et intégration | ReadWriteWeb France
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Gartner, cabinet d’étude vient de sortir une nouvelle étude sur l’utilisation de Twitter en entreprise titrée “4 manières dont les entreprises utilisent Twitter”.
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Notes sur l’opacité nº5 : Anti identités numériques – Carnets de La Grange
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MediaPost Publications Pew: Mobile Web Deepens Americans’ Digital Lifestyles
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Are you a « digital collaborator, » « ambivalent networker, » or « drifting surfer? » Those are among the types of Internet users defined in a new Pew Research Center study that finds the mobile Web is playing a growing role in peoples’ digital lives.
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6 Reasons Why Twitter is the Future of Search – Google Beware
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The Future of Reputation : livre gratuit (PDF) sur la e-reputation #reputation
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The full text of The Future of Reputation is now available online for free. Click on the links below to download PDFs of each chapter. The front matter to the book is at the beginning of each chapter.
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70 outils de veille sur internet (2ème partie) | Web Intention
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Traiter, partager, diffuser et capitaliser sa veille « La bibliothèque apprivoisée
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100 Tips, Tools, and Resources to Protect Your Online Reputation | Masters in Criminal Justice
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#1 by Nadine on 29 mars 2009 - 14:26
Merci !
La question du « temps » consacré à la veille renvoie, il me semble, à des questions plus profondes (organisation du travail, priorités, relations interpersonnelles, plaisir et contraintes,…)